Muuttuva työ vaatii osaamisen jatkuvaa ylläpitoa – tältä elinikäinen oppiminen näyttää käytännössä

Kauppalehti
Teinihaaveesta tuli totta: Ystävykset perustivat yrityksen ja loivat kotipesän startup-yrityksille
 
Keskusteluälykkyys painetilanteissa on organisaatioiden kriittistä osaamista
Monster
Vahvuuksien käyttö lisää työn imua ja merkityksellisyyden kokemusta

Yritysten työhyvinvointivinkit